郁闷的家庭作业

快下班的时候,意外的接了个电话,是品质部长打给我的.说是董事长找我和他去谈点事情.

原来她找我的目的是因为品质部长手下的一个品管要辞职,原因是工资太低,工作压力大.董事长说要我和品质部长一起沟通下,是不是有留下这个人的必要.(董事长已经有不想用这个人的想法了,原因是因为不值这个工资,且工作热情不高)

因为我这里不是用人部门.这个人的工作表现我也不清楚,所以我就与品质部长商量,我说没有任何意见和看法,因为我不是最终用人部门,决定权在你手上.

待品质部长把结果告诉董事长后,董事长还说不行,这个人必须得经过我看过,让我再去与这个品管员谈谈,看看是否值这个工资,

另外,还要求品质部长明天把这个员工带过来的时候介绍说我是负责整个公司品质管理的负责人,还让他以后有问题跟我汇报. 

郁闷,我从来没想过,体系这块的管理我都搞不定,现在还增加新的一个项目.她还这样说,晕死!

我都怀疑她说给我听的了,因为我也刚来才3个月,但请假请掉了1个半月还多..

明天和那个品管员的沟通该如何进行?