评论: 文件是越写厚还是越写越薄?

  • 删除 引用 zenghaiou (2008-7-22 09:51:09, 评分: 0 )

    原帖由xiangyu123456于2008-04-29 20:00:52发表
    中国的质量文件是越做越厚
    欧美的质量文件是越做越薄
    这是由人员的素质决定的

    有同感!
  • 删除 引用 yqncu (2008-7-09 12:51:13, 评分: 3 )

    3
  • 删除 引用 擎天柱 (2008-6-12 10:47:12, 评分: 0 )

    文件的复杂程度应该是与企业组织结构,生产/服务的复杂程度等有关。
    企业员工素质和管理基础好的文件自然要薄一些,这是适宜性的问题。
    这与LZ所述的实际上是职责不清,接口的问题。
  • 删除 引用 VOLVO (2008-6-07 21:05:30, 评分: 0 )

    文件当然是越细越好,免得追究责任时说文件未规定,但事情总有两个面,做细需要花很多的时间,是否花这么多的时间在写这样的规定值得需考虑。人的常识性事项就不必要在文件中写了。多花点时间在改善体系、过程与产品质量上倒是真的。
  • 删除 引用 VOLVO (2008-6-07 21:05:10, 评分: 0 )

    文件当然是越细越好,免得追究责任时说文件未规定,但事情总有两个面,做细需要花很多的时间,是否花这么多的时间在写这样的规定值得需考虑。人的常识性事项就不必要在文件中写了。多花点时间在改善体系、过程与产品质量上倒是真的。
  • 删除 引用 jilijie (2008-5-30 17:14:11, 评分: 0 )

    还是应该把文件做的详细一些,防止扯皮。
    我就是专门做文件、标准化。一个字:累啊。
  • 删除 引用 liping396 (2008-5-29 10:25:03, 评分: 0 )

    任何事务都有他的两面性,但我还是偏向于将文件细化。这样有两个好处:
    一、一旦出现问题,可以很直接的追溯到根源。既可以分清责任,又知道从哪儿改进。
    二、文件要是做的很细,便于新接管的人上手,提高工作效率,减少培训时间。
  • 删除 引用 lvzhren (2008-5-21 07:54:21, 评分: 0 )

    当公司内部管理混乱、职责不清时,应该细化、文件做厚,在三阶文件中细化明确化;
    当公司内部管理死板,需灵活创新时,应简化。
  • 删除 引用 zhongmi (2008-5-21 07:34:14, 评分: 0 )

    LZ:产线发现NG时,由谁判断是属于来料还是属于设计问题,贵公司的产线线员工有这么高的专业水平吗?
  • 删除 引用 JAMMY09 (2008-5-19 16:31:22, 评分: 0 )

    同意楼主的观点!
  • 删除 引用 青铜器 (2008-5-17 01:43:39, 评分: 0 )

    两个方面都有可能是对的。看你的公司是个什么地位了。
    如果是一个OEM供应商,因为要接受客户的审核,那你应该越写越厚,增强客户的信心。(客户是不管你企业内部的效率的,他只希望你不出问题就行了)
    如果你是一个独立的企业,那么应该是越写越薄,因为随着企业的发展,人员素质的提高,应该是用流程图就行了。最后只剩下图了。

    QQ:68641520
  • 删除 引用 yhl (2008-5-14 19:06:31, 评分: 0 )

    中国人的文件就该越写越厚,总结:遇到问题时都是推卸责任。所以就得把职责明确。

    说到底,还是人的素养问题。
  • 删除 引用 steveyd (2008-5-12 10:06:03, 评分: 0 )

    由厚变薄需要一个过程!
  • 删除 引用 ksyqp (2008-5-12 07:39:17, 评分: 3 )

    3
  • 删除 引用 lily2008 (2008-5-07 11:32:37, 评分: 0 )

    肯定是越簡短越好呀~~
  • 删除 引用 时刻准备着 (2008-5-06 10:19:33, 评分: 0 )

    原帖由Frankyer于2008-04-24 17:25:06发表
    对了:日本人把事情越做越细:(日本认得精实管理)
       德国人把事情越做越简单,就是个简单管理
       .

    贊同你的意見!
  • 删除 引用 haibiaochen (2008-5-05 19:05:04, 评分: 0 )

    我们的公司是客户稽核后就一定改文件,怎么会越来越薄呢?
  • 删除 引用 lengyu1190 (2008-5-05 08:52:17, 评分: 0 )

    都有相应的优点,根据实际环境做吧
  • 删除 引用 xiangyu123456 (2008-4-29 20:00:52, 评分: 0 )

    中国的质量文件是越做越厚
    欧美的质量文件是越做越薄
    这是由人员的素质决定的
  • 删除 引用 jessica.ben (2008-4-29 12:19:25, 评分: 0 )

    中国人把事情大事做小,小是做大。无中有,有中无,
    非常赞同,
    台湾公司的中国式管理也是类似的啊.
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