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多大的诱惑才能让你主动考虑跳槽？

字体: 小中大 | 打印发表于: 2008-8-18 18:27 作者: jiajies 来源: 6sigma品质网

大多数人在一生中都会有几次跳槽经历，在不考虑工作环境，工作压力等情况下，其原因无非主要有两种：一是能够提供自己向往的职位；二是能够提供更高的薪水。当然，薪水肯定也是最重要因素。那你每次跳槽前给自己定的最低涨薪幅度是多少呢？（如果福利相差很大，也可以将福利折算进年总收入中）
希望大家能够说出真实的想法！

[ 本帖最后由 jiajies 于 2008-8-20 17:54 编辑 ]

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最新回复

jiajies (2008-8-18 18:28:48)

我自己先带个头！希望大家也能够积极响应！
cw668 (2008-8-18 20:25:04)

其实不一定要看待遇的。比如学习机会，工作环境等都是因素
xu954413 (2008-8-18 20:38:47)

其实总的来说还是看薪水的情况,就算当时的薪水不高或许以后的会有所不同.个人有了发展进步,自然薪水上升就不是问题.只是一个暂时的还是一个长远的考虑而已.这个就每个人要在跳槽前所考虑的,
vstone (2008-8-19 08:18:03)

如果仅仅从待遇上看，要我离职需要收入X4
jiajies (2008-8-19 08:32:36)

看样四楼的更具实力！！！！！！！！
沽名 (2008-8-19 08:48:14)

我没选，楼主不能只用钱来衡量！！！！
郭兆龙 (2008-8-19 08:48:23)

1000*4,是不是？？？呵呵
简单＝快乐 (2008-8-19 08:55:11)

工作也是生活的一部分，若很不开心，才会跳槽。但若比现在高上一倍也会跳的哟。
chbingxue (2008-8-19 09:05:28)

跳槽就找个薪水高的跳呗，要不然谁跳啊？上班的主要目的就是挣钱，要不然谁工作啊？除非你是大款，上班纯属是闲着没事干。
qinqiuyun2008 (2008-8-19 09:34:48)

我跳槽有两个原因，首要的是因为这里没有发展的空间，其次工资低。
xavier_zeng (2008-8-19 10:24:21)

目前薪水2倍以上~还有就是新公司的企业文化，工作氛围！
wkk315 (2008-8-19 10:26:37)

跳来跳去工资是差不多的,主要考虑的还是工作环境,自己做的极为不开心了,工资再高我也会跳,哪怕跳后工资低很多
feiniao.202 (2008-8-19 10:58:55)

首先当然是薪水了``然后还要看发展`
zh2000yuan (2008-8-19 11:11:09)

发展可以的话，20%就可以了。
单纯为了钱，50%以上
hbxgchenbo (2008-8-19 11:15:02)

50%差不多能跳，主动的话起码100%
A-yuan888 (2008-8-19 11:45:58)

发展空间说白了也是待遇的问题 ,你学那么多 ,也是为了搞个待遇好的工作 ,所以我不赞成把待遇和发展空间分开说的 ,我相信你有才就有好待遇和好的发展空间,不然公司再好再有发展空间,碰上个无能的,也只是个没有发展前途的公司了.
zuixiaomo (2008-8-19 11:49:18)

其实对我来说，最主要的是给我成长的机会。刚毕业出来什么都没有成长空间重要啊！
jiajies (2008-8-19 12:30:05)

我觉得多一倍的工资可以考虑跳槽！
hzx19792002 (2008-8-19 12:40:52)

QUOTE:
原帖由 qinqiuyun2008 于 2008-8-19 09:34 发表
我跳槽有两个原因，首要的是因为这里没有发展的空间，其次工资低。
我赞同这位的看法。再补充一点：没激情了
huangye125 (2008-8-19 13:03:41)

当目标明确后，眼前的工资已经不是首要考虑因素